El perfil de un egresado en Turismo es el de un profesional con una visión integral del fenómeno turístico, ya que recibe una formación multidisciplinar que abarca la gestión, la economía y la planificación, los aspectos jurídicos, territoriales, culturales, sociológicos y psicológicos del turismo, con capacidad de ...
¿Cuál es el perfil de egreso para la carrera de turismo?
Perfil de Egreso
Planear, organizar, ejecutar, asesorar, dirigir y evaluar las operaciones que se realizan en las organizaciones turísticas. Analizar, sintetizar, comprender y evaluar la actividad turística y su entorno para la toma de decisiones. Diseñar, desarrollar y comercializar producto turístico.
Planificar, organizar, dirigir y controlar el funcionamiento de empresas turísticas. Formular, desarrollar y evaluar proyectos turísticos. Formular políticas de desarrollo turístico a nivel regional, nacional e internacional. Diseñar estructuras y procedimientos gerenciales en empresas de turismo.
El perfil de egreso se define como el «conjunto de rasgos, capacidades, habilidades, conocimientos y competencias que, aunados a ciertas actitudes, permiten que la persona sea acreditada legalmente por una institución educativa, a fin de que sea reconocida dentro de la sociedad como un profesional» (Universidad ...
Un operador turístico elabora itinerarios de viajes, los satura de servicios mediante la interacción con los proveedores de servicios, garantiza el funcionamiento de los viajes y la prestación de servicios, prepara publicaciones publicitarias e informativas sobre sus viajes, calcula los precios de los viajes, ...
El perfil permite conocer los gustos, preferencias, expectativas y necesidades de los turistas a efecto mejorar la gestión de las empresas y los destinos turísticos.
¿Qué habilidades debe tener un profesional en turismo?
Conocimientos básicos en geografía, cultura general, historia, lengua extranjera, preferentemente inglés (nivel básico UAEH), informática y matemáticas. Disponibilidad para trabajar en equipo, facilidad para expresarse y relacionarse con otras personas y habilidad para búsqueda de información.
El Perfil de Egreso es el conjunto de aprendizajes, actitudes y valores que formarán parte de tu personalidad cuando termines los estudios de educación básica; es decir, la conformación de tu perfil inicia desde la educación preescolar, continua durante la educación primaria y concluye con la educación secundaria.
El perfil de egreso permite el establecer una meta, que organiza que los aprendizajes esperados se logren progresivamente orientando todas las actividades curriculares comprometidas, y asimismo guía todos los procesos de evaluación comprendidos en el plan de estudios.
En esta línea, las graduadas y graduados en Turismo serán capaces de desempeñar funciones de dirección y gestión en un importante abanico de ámbitos profesionales: alojamiento, restauración, intermediación, transporte y logística, planificación y gestión pública de destinos, productos y actividades turísticas, ...
¿Cuáles son las características principales de la carrera de turismo?
En el Grado en turismo se estudian las principales implicaciones que tiene el turismo tanto en el plano económico, como a nivel cultural, social, político, jurídico, etc. Durante la carrera también se adquieren conocimientos en idiomas, marketing, hostelería y dirección de empresas, entre otras ramas de conocimiento.
El turismólogo es el profesional universitario que conoce e investiga el turismo, considerando su campo de análisis como una ciencia social en constante desarrollo metodológico y relacionada con las ciencias económicas.
El perfil de un profesional en turismo va más allá de la simple organización de viajes y la gestión de hoteles. Estos individuos desempeñan un papel multifacético que requiere una combinación única de habilidades, conocimientos y actitudes para sobresalir en un campo tan diverso y cambiante.
Un perfil de egreso permite: Brindar información a los aspirantes sobre lo que deben esperar como resultado del proceso de formación en el programa. Delimitar competencias clave para el óptimo desempeño en los ámbitos de actuación.
¿Cuáles son las salidas profesionales para un graduado en Turismo?
El/la Graduado/a en Turismo puede trabajar en los siguientes ámbitos: hoteles, balnearios, campings, campos de golf, parques temáticos, estaciones de esquí, compañías aéreas, cruceros, agencias de viajes, investigación turística, espacios de tiempo libre, organización de congresos, museos, espacios culturales, guía ...
El perfil de egreso debe dar cuenta de lo que se espera integralmente del egresado, en términos de los conocimientos, destrezas y actitudes que evidencia; esto es, más allá de la mera identificación de los conocimientos que domina.
Los perfiles de egreso, componente crucial en la Educación Superior, también son analizados en el informe. Entendidos como los resultados del proceso de formación y educativo del estudiante, cristalizan las competencias, conocimientos y habilidades que se espera que los estudiantes puedan realizar una vez egresados.
¿Cuál es la diferencia entre un perfil profesional y un perfil de egreso?
Perfil de Egreso y Perfil Profesional
Un Perfil de Egreso se distingue de un Perfil Profesional, en cuanto éste se entiende como la descripción que caracteriza y permite identificar a un profesional que está en la práctica de la profesión.
¿Cuál es el perfil de egreso de la carrera de turismo?
Perfil de egreso
Tener una marcada orientación al mercado, agentes turísticos,… Dirigir y gestionar distintos tipos de entidades turísticas y del ocio. Manejar técnicas de comunicación social, laboral y empresarial. Comprender el marco legal que regula las actividades turísticas.
Muestran una disposición a realizar actividades variadas y fuera de la rutina, les gustan los viajes, conocer nuevas ciudades y nuevas culturas. Los estudiantes de turismo y hotelería se caracterizan por ser creativos, perseverantes, sensibles y sobre todo ellos tienen una gran capacidad para auto motivarse”.
¿Qué característica es fundamental para el personal en el turismo?
Aptitud para trabajar con personas de distintas culturas
En el turismo, es esencial que los empleados sepan cómo interactuar con respeto y comprensión, para que todos los turistas se sientan cómodos y bien tratados. Recordemos: lo que puede ser normal en una cultura, podría no serlo en otra.